Wohin gehen die Leute, wenn sie etwas Professionelles über Sie erfahren wollen?
Vielleicht googeln sie Ihren Namen nach einer Konferenz. Vielleicht leitet ein Kollege Ihr Profil an jemanden weiter. Vielleicht möchte ein potenzieller Kollaborateur sehen, woran Sie gearbeitet haben, bevor er sich meldet.
Wenn Sie keine klare Antwort auf diese Frage haben, haben Sie ein Problem. Keine Karrierekrise – nur eine leise verpasste Gelegenheit, die sich immer wieder wiederholt.
Argumente für eine feste Adresse
Soziale Plattformen sind gemieteter Raum. LinkedIn kann sein Layout ändern, Ihre Inhalte in einem Feed vergraben oder eine Funktion abschalten, auf die Sie sich verlassen haben. Twitter kann implodieren. Ein Portfolio auf der Plattform eines anderen kann verschwinden, wenn dieser seinen Kurs ändert oder pleite geht.
Eine professionelle Homepage ist anders. Es ist eine einzige URL, die Sie repräsentiert – eine, die Sie kontrollieren, eine, die sich nicht ändert, wenn eine Plattform es tut.
Stellen Sie es sich wie eine physische Adresse vor. Die Menschen brauchen einen zuverlässigen Ort, um Sie zu finden. Nicht einen sozialen Feed, der sich stündlich ändert, sondern eine stabile Seite, die sagt: Das bin ich, das habe ich getan, so erreichen Sie mich.
Es ist nicht nur für Jobsuchende
Das ist das Missverständnis, das die meisten Menschen zurückhält. Sie denken, ein professionelles Profil ist etwas, das man nur abstäubt, wenn man auf Jobsuche ist, und den Rest der Zeit ignoriert.
Aber die Menschen, die am meisten von einer starken Online-Präsenz profitieren, sind nicht aktiv auf Jobsuche. Sie sind:
Berater und Freiberufler, die einen Link brauchen, den sie potenziellen Kunden senden können. Etwas Besseres als "schauen Sie auf meinem LinkedIn nach", das ihre Arbeit tatsächlich präsentiert.
Gründer und Führungskräfte, die eine öffentliche Seite wünschen, die Glaubwürdigkeit schafft. Investoren, Partner und die Presse googeln alle nach Ihnen, bevor sie sich engagieren.
Menschen, die gut in ihrem Job sind und gelegentlich gebeten werden, zu sprechen, zu schreiben oder zusammenzuarbeiten. Eine professionelle Seite macht das für alle Beteiligten einfach.
Jeder, der schon einmal gesagt hat „google mich einfach“ und gehofft hat, dass das richtige Ergebnis angezeigt wird.
Es geht nicht darum, einen Job zu bekommen. Es geht darum, professionell im Internet zu existieren, auf eine Weise, auf die Sie stolz sind.
Was zu einer professionellen Homepage gehört
Dies ist kein Lebenslauf-Dump. Es ist eine kuratierte Seite, die Ihre Geschichte auf einen Blick erzählt.
Ihr Name und was Sie tun. Offensichtlich, aber oft fehlend. Lassen Sie die Leute nicht raten.
Eine kurze berufliche Zusammenfassung. Zwei bis drei Sätze. Was ist Ihr Ding? Welche Art von Arbeit haben Sie gemacht? Worauf konzentrieren Sie sich jetzt?
Schlüsselprojekte oder Erfahrungen. Nicht alles – nur die Highlights. Die Arbeit, die am besten repräsentiert, wer Sie sind und wohin Sie gehen.
Eine Möglichkeit zur Kontaktaufnahme. E-Mail, ein Kontaktformular oder Links zu Orten, an denen Sie aktiv sind. Machen Sie es mühelos.
Optional: Links zu Texten, Vorträgen oder Nebenprojekten. Wenn Sie etwas veröffentlicht oder gesprochen haben, fügen Sie es hinzu. Dies ist die Art von Inhalt, die sich im Laufe der Zeit auszahlt – die Leute finden ihn über die Suche und kehren zu Ihrer Seite zurück.
Das ist alles. Sie brauchen keinen Blog (es sei denn, Sie möchten einen). Sie brauchen keine komplexe Website mit mehreren Seiten. Eine einzige, gut gestaltete Seite erledigt die Aufgabe.
Der Zinseszinseffekt des Auftretens
Hier ist, was die meisten Leute übersehen: Eine professionelle Seite funktioniert, auch wenn Sie nicht daran denken.
Jemand sucht Ihren Namen – Ihre Seite erscheint. Sie treffen jemanden auf einer Veranstaltung – Sie teilen einen Link, anstatt mit LinkedIn-QR-Codes herumzufummeln. Ein Personalvermittler findet Sie durch eine Empfehlung – er sieht eine gepflegte Seite anstelle eines leeren LinkedIn-Profils.
Jede kleine Interaktion ist etwas besser, wenn Sie einen klaren Ort haben, auf den Sie Leute verweisen können. Über Monate und Jahre summiert sich das.
Es beseitigt auch eine bestimmte Art von Angst. Kennen Sie das, wenn jemand sagt: „Ich werde Sie nachschlagen“, und Sie sich sofort fragen, was er finden wird? Eine professionelle Seite, auf die Sie stolz sind, eliminiert das vollständig.
Warum die meisten Leute das nicht tun
Es ist nicht so, dass die Leute den Wert nicht sehen. Es ist so, dass der Aufbau einer persönlichen Website wie ein Projekt wirkt. Man denkt, man muss ein Framework lernen, einen Hoster auswählen, etwas von Grund auf neu gestalten, alle Texte schreiben und es für immer pflegen.
Das stimmte vor fünf Jahren. Das ist es nicht mehr.
Tools wie Curvit ermöglichen es Ihnen, einen Lebenslauf hochzuladen und in wenigen Minuten eine professionelle Seite zu erhalten. Es wurde speziell dafür entwickelt: eine permanente, teilbare professionelle Präsenz, die ohne Design- oder Entwicklungsarbeit großartig aussieht.
Sie erhalten Ihre eigene URL. Sie können jederzeit bearbeiten. Sie können eine benutzerdefinierte Domain hinzufügen, wenn Sie möchten. Und da sie aus strukturierten Daten (Ihre Erfahrungen, Fähigkeiten, Projekte) aufgebaut ist, bleibt sie organisiert und einfach zu aktualisieren.
Jetzt starten, später verfeinern
Der größte Fehler ist, zu warten, bis alles perfekt ist. Ihre professionelle Seite muss am ersten Tag nicht makellos sein. Sie muss existieren.
Bringen Sie etwas live. Teilen Sie es in Ihrer E-Mail-Signatur. Fügen Sie es in Ihre sozialen Biografien ein. Geben Sie sich diese feste Adresse.
Verbessern Sie es dann im Laufe der Zeit. Fügen Sie hier eine Projektbeschreibung hinzu, aktualisieren Sie dort eine Rolle. Zwanzig Minuten alle paar Monate reichen aus, um es frisch zu halten.
Ihre berufliche Präsenz sollte nicht etwas sein, das Sie einmal aufbauen und vergessen, oder etwas, worüber Sie nur während einer Jobsuche nachdenken. Es sollte eine lebendige Seite sein, die sich mit Ihrer Karriere entwickelt – immer da, immer bereit, immer Ihre.